Capacitação de Lideranças para o Home Office – EaD Flexível

Programa: Extensão

Estudos recentes demonstram que o Brasil tem 20 milhões de empregados que, potencialmente, poderiam trabalhar em domicílio. Esta modalidade de trabalho ganhou particular expressão depois durante a crise do Coronavirus. Várias empresas de grande visibilidade declararam à imprensa que manterão parte considerável de sua força de trabalho neste regime. Tudo isso demonstra que o futuro recente demanda gestores, e as próprias pessoas capacitados para atuar de forma diferenciada no mundo virtual. Essas competências já estão sendo demandadas e certamente, se tornaram diferenciais de destaque para as carreiras destes profissionais.

Turmas Abertas

Capacitação de Lideranças para o Home Office

Sobre o Curso

Diferenciais

O curso poderá responder aos alunos perguntas como: Quais são as condições de trabalho necessárias para a atuação em ambientes virtuais? Como promover avaliações e decisões sobre as pessoas e as equipes? Quais as implicações e riscos legais que devem ser considerados? As competências de comunicação e empatia a distância são as mesmas do trabalho presencial? Como capacitar as próprias pessoas para se relacionar em homeoffice? São vários os temas que se colocam como essenciais para todos os envolvidos e que serão focos prioritários deste programa.

Objetivos

O trabalho em domicílio exige novas práticas de Gestão de Recursos Humanos, e um novo perfil da liderança de equipes. Para isso é essencial que gestores, profissionais de Recursos Humanos e de áreas correlatas, estejam capacitados para enfrentar estes novos desafios, obtendo, com isso, melhores resultados para os seus negócios e uma equipe de trabalho plenamente engajada.

Perfil do Aluno

Gestores de equipes e unidades de negócio cujas equipes atuam ou pretendam atuar em homeoffice.

Certificação

O Certificado de Conclusão do Curso, emitido pela Faculdade FIA de Administração e Negócio, será fornecido ao aluno aprovado no curso de acordo com o sistema de avaliação adotado pela coordenação do curso.

Investimento

Consulte a secretaria do curso.

Metodologia

Vídeo-aulas de 15 minutos;
Mini-cases de leitura e análise
Quizz
E-book
Publicação semanal de links com conteúdos sobre o tema durante 4 meses

Sistema de Avaliação

Nota mínima 7,0

Matriz Curricular

Disciplinas

Liderança em home office
Comunicação em home office
Engajamento das equipes em home office
Saúde funcional no home office
Home office e gestão por resultados
Gestão de projetos ágeis em home office
Saúde mental em home office
Autogestão no home office

Corpo Docente

Coordenador

Prof. Dr. André Luiz Fischer

Doutor em Administração de Empresas pela Faculdade de Economia Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo (1998) e Mestre em Ciências Sociais pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (1992). Atualmente é professor no Departamento de Administração da FEA USP ministrando aulas e orientando trabalhos de pesquisa, mestrado doutorado e pós-doutorado. Coordena cursos de especialização em Gestão de Recursos Humanos atuando como consultor e pesquisador na Faculdade FIA de Administração e Negócios. Coordenou o Curso de Graduação em Administração e o LAE – Laboratório de Aprendizagem e Ensino da FEA-USP. Produziu artigos científicos publicados em periódicos nacionais e internacionais nas áreas de: inovação e adoção de modelos de gestão de pessoas, aprendizagem organizacional, gestão do conhecimento, clima e cultura organizacional. É membro da rede internacional CRANET de estudos comparativos sobre gestão de Recursos Humanos.