Gestão de Pessoas: um Diferencial Estratégico

Programa: Extensão

O curso se destina àqueles que querem se atualizar sobre o tema Gestão Estratégica de Recursos Humanos. Aborda, a um só tempo, as bases teóricas mais consistentes e os processos e práticas mais recentes sobre a Gestão de Pessoas nas organizações. Lideranças, profissionais de RH e gestores poderão conhecer o uso de inteligência artificial e analitics em gestão de pessoas e como essas tecnologias contribuem com a perspectiva mais atual sobre o alinhamento entre o RH e as diretrizes de negócio.

Turmas Abertas

Início das aulas: 15/06/2026 | EAD AO VIVO

Sobre o Curso

Diferenciais

Um curso que integra teoria e prática. Integra o conhecimento de professores que vivem a realidade organizacional no seu dia a dia com a experiência de acadêmicos com longa tradição de ensino, pesquisa e consultoria sobre Gestão Estratégica de RH. Cases práticos e jogos de empresa para vivenciar as decisões estratégica sobre pessoas e organizações.

Objetivos

Analisar os fundamentos e práticas da Gestão Estratégica de Pessoas;
Investigar modelos e metodologias de Gestão por Competências;
Discutir o papel do profissional de Recursos Humanos na função de Business Partner;
Avaliar os efeitos da Transformação Digital sobre os processos de gestão de pessoas.

Perfil do Aluno

Profissionais de Recursos Humanos, consultores internos e externos, demais profissionais cuja atuação implique relacionar as estratégias de negócio com as políticas e práticas de gestão de pessoas na organização.

Certificação

O Certificado de Conclusão do Curso, emitido pela Faculdade FIA de Administração e Negócios, será fornecido ao aluno aprovado no curso de acordo com o sistema de avaliação adotado pela coordenação do curso.

Investimento

R$ 2.500,00 à vista
ou no boleto em 5 vezes
ou em até 6 vezes no cartão.
10% de desconto para convenio corporativo

Metodologia

O curso fará uso de métodos ativos e inovadores buscando engajamento e participação ativa dos estudantes. O curso contará com curadoria atualizada sobre os temas, artigos e casos, recursos para download (ferramentas/instrumentos), tais como: análise SWOT Pessoal, 5W2H, Canvas pessoal, testes de autoconhecimento.

Sistema de Avaliação

Aos alunos APROVADOS receberão o Certificado FIA.

Matriz Curricular

Disciplinas

Gestão Estratégica de Pessoas no Contexto Atual

Processo Seletivo

A seleção compreende da ficha de inscrição e análise das informações profissionais e acadêmicas

Corpo Docente

O corpo docente é composto por professores com nível de Mestrado e Doutorado da Fundação Instituto de Administração, por profissionais e palestrantes com grande capacidade na área de Recursos Humanos.

Coordenador

PROF. DR. ANDRÉ LUIZ FISCHER

Doutor em Administração de Empresas pela Faculdade de Economia Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo (1998) e Mestre em Ciências Sociais pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (1992). Atualmente é professor no Departamento de Administração da FEA USP ministrando aulas e orientando trabalhos de pesquisa, mestrado doutorado e pós-doutorado. Coordena cursos de especialização em Gestão de Recursos Humanos atuando como consultor e pesquisador na Faculdade FIA de Administração e Negócios. Coordenou o Curso de Graduação em Administração e o LAE – Laboratório de Aprendizagem e Ensino da FEA-USP. Produziu artigos científicos publicados em periódicos nacionais e internacionais nas áreas de: inovação e adoção de modelos de gestão de pessoas, aprendizagem organizacional, gestão do conhecimento, clima e cultura organizacional. É membro da rede intenacional CRANET de estudos comparativos sobre gestão de Recursos Humanos